株式会社ドラEVER
運送・物流業界に特化したドライバー求人・転職サイト。全国のエリア、運送対象などの職種、各種条件から求人を検索でき、AIによる自己PR作成支援、適職診断、履歴書作成支援、スカウトなどの機能を提供する。
SERVICE DATABASE
人材紹介は、採用したい企業と転職・就職を希望する人材を仲介し、条件に合う候補者の紹介から選考・入社までを支援するサービスです。物流分野ではドライバーに特化したサービスのほか、物流管理、センター運営、国際物流、SCMなど幅広い職種を扱うサービスがあります。
採用要件に合う候補者を紹介し、選考から採用までを支援
ドライバーや物流関連職の中途採用を行う物流企業などの採用担当者
自社だけでは接点を持ちにくい候補者への採用経路を確保
人材紹介 13件
株式会社ドラEVER
運送・物流業界に特化したドライバー求人・転職サイト。全国のエリア、運送対象などの職種、各種条件から求人を検索でき、AIによる自己PR作成支援、適職診断、履歴書作成支援、スカウトなどの機能を提供する。
レバレジーズ株式会社
ドライバー・施工管理技士に特化した求人・転職支援サービス。トラックドライバー、運行管理者、整備士などの求人を勤務地や職種から検索でき、転職アドバイザーによる求人紹介、履歴書作成や面接対策などの支援にも対応する。
株式会社カラフル
トラック・配送・タクシーなどドライバー職に特化した求人・転職支援サービス。求人掲載に加え、希望条件のヒアリング、非公開求人を含む求人紹介、応募書類・面接対策、入社後のフォローまで対応する。
ハコベル株式会社
物流業界に特化した求人・転職支援サービス。トラックドライバーなどの物流求人を掲載し、物流業界専門のキャリアアドバイザーによる求人紹介や転職活動のサポートを提供する。
株式会社FTヒューマンキャピタル
物流センター、倉庫、運輸などロジスティクス分野に特化した転職支援サービス。センター長、物流管理・企画、国際物流、購買・調達、SCMなどの職種を扱う。専門知識を持つコンサルタントが非公開求人を含む求人紹介や転職活動を支援する。
株式会社アディコム
物流業界に特化した正社員・管理職向け転職エージェント兼求人サイト。営業・販売、輸送・運行、物流センター、経営管理、国際物流などの求人を扱う。関東を中心に、物流企業やメーカー、小売・通販企業の物流関連職への転職を支援する。
株式会社プレックス
ドライバーに特化した人材紹介・採用支援サービス。運送会社、廃棄物収集運搬事業者、食品卸売会社、タクシー会社などの採用に対応する。最短0.5カ月の採用実績があり、採用成功時に費用が発生する成果報酬型で提供される。
株式会社フリーワーク
日払い、週払い、仮払い、給与前払いなど月払い以外の支払いに対応する求人を全国から掲載する求人情報サイト。アルバイト、派遣、正社員など複数の雇用形態と、軽作業・物流、製造、販売など幅広い職種を検索できる。
株式会社ワンプルーフ
EC経験者に特化した求人・転職サイト。EC運営やマーケティングなどに加え、物流・受注処理分野を扱い、受注処理、出荷指示・倉庫連携、返品処理、梱包・発送管理などの職種から求人を検索できる。
GOジョブ株式会社
タクシー、ハイヤー、トラック、配送、バスなどのドライバー職を扱う転職支援サービス。求人掲載に加え、スカウト、専任エージェントによるキャリア相談や求人紹介、応募支援などを提供する。
株式会社フジテックス
物流業界に特化した人材紹介サービス。物流領域を専門とするコンサルタントが、企業の採用要件や事業戦略を踏まえて候補者を紹介し、面接から選考・採用条件の調整まで採用活動を支援する。
株式会社セイノースタッフサービス
企業の採用条件に応じた人材を紹介する成果報酬型の職業紹介サービス。求人票作成、人選、面接調整、合否連絡、給与条件の交渉などの採用業務にも対応する。
株式会社スタッフクリエイティブ
物流業界に特化した有料職業紹介サービス。物流企業の採用ニーズに応じて人材を紹介し、人材確保を支援する。
CATEGORY GUIDE
物流分野では、トラック・配送などのドライバー職を中心とするサービスと、物流センター運営、物流企画、国際物流、購買・調達、SCMなどを扱うサービスがあり、対象とする人材層に違いがあります。求人情報を掲載して応募を待つ方法とは異なり、採用条件を踏まえて候補者の紹介を受けられることが人材紹介の基本的な役割です。
トラック、配送、軽貨物、タクシー、バスなど、ドライバー職を中心に扱う人材紹介サービスです。物流・運送企業がドライバーを採用する場合に検討しやすく、勤務地や職種などの条件を踏まえて候補者の紹介を受けます。
求人情報の検索機能を併設し、求職者が求人を探しながらエージェントによる転職支援も受けられるサービスもあります。
ドライバーだけでなく、物流センターの管理・運営、物流企画、国際物流、購買・調達、SCMなどの職種を扱うサービスです。
現場人材だけでなく、物流の専門知識や管理経験を持つ人材を採用したい場合に検討できます。
物流業界だけに対象を限定せず、複数の業界・職種を扱いながら物流関連の人材紹介にも対応するサービスです。
物流企業の採用だけでなく、メーカーや小売などが自社の物流関連職を採用する場合にも利用できます。
| 主なサービス内容 | 内容 |
|---|---|
| 採用要件の確認 | 募集職種や経験、資格、勤務地など企業が求める条件を整理する |
| 候補者紹介 | 採用要件に応じて求職者を選定し、企業へ紹介する |
| 求人紹介 | 求職者の希望や経験に応じた求人を案内する |
| 応募支援 | 求職者の応募や履歴書・職務経歴書などの準備を支援する |
| 面接調整 | 企業と候補者の間に入り、面接日程などを調整する |
| 面接対策 | 求職者に対して面接に向けた準備を支援する |
| 条件調整 | 給与など採用条件について企業と候補者の間を調整する |
| 入社支援 | 採用決定後の入社に向けた連絡やフォローを行う |
求人媒体への掲載だけでは、自社の求人を見つけて応募した人が採用活動の中心になります。
人材紹介では、人材紹介会社が保有する求職者との接点を利用できるため、自社だけで募集する場合とは異なる採用経路を持てます。
募集職種や経験、資格などの条件を人材紹介会社へ伝え、その条件を踏まえた候補者の紹介を受けられます。
特定の免許や経験が求められるドライバー職、物流管理やSCMなど専門性のある職種を採用する際にも、採用要件を基準に候補者を探せます。
人材紹介サービスによっては、候補者の紹介だけでなく、面接日程の調整や合否連絡、採用条件の調整などにも対応します。
企業と候補者の間の連絡を人材紹介会社が支援することで、採用担当者が行う調整業務を減らせます。
物流・運送業界に特化したサービスでは、物流関連の職種や採用市場を扱うコンサルタント・キャリアアドバイザーが支援するものがあります。
募集職種が専門的な場合でも、職種や採用要件を共有しながら候補者を探せます。
人材紹介サービスによって得意とする職種は異なります。ドライバーを中心に扱うサービスもあれば、物流センター長、物流管理・企画、国際物流、購買・調達、SCMなどまで扱うサービスもあります。
まず採用したい職種を明確にし、その職種の紹介に対応しているかを確認します。
同じ物流分野でも、現場職、専門職、管理職などでは採用する人材層が異なります。
正社員・管理職を中心とするサービスなどもあるため、求める経験や役職、雇用形態に対応する人材を扱っているか確認します。
全国の求人・転職支援に対応するサービスがある一方、特定地域を中心に展開するサービスもあります。
ドライバーや倉庫など勤務地が決まっている職種では、採用する拠点の地域で候補者を紹介できるかが重要です。
担当者が採用要件を確認して候補者を紹介するサービスのほか、求人サイトを併設して求職者からの応募やスカウトにも対応するサービスがあります。
紹介を中心に採用するのか、求人掲載など複数の方法を組み合わせるのか、自社の採用方法に合わせて比較します。
候補者紹介を中心とするサービスと、求人票作成、面接調整、条件交渉、入社後のフォローなどまで対応するサービスでは支援範囲が異なります。
自社の採用担当者が対応できる範囲を整理し、どこまで外部支援が必要かを基準に確認します。
求職者への求人紹介だけでなく、履歴書作成、面接対策、キャリア相談などを提供するサービスがあります。
候補者が応募から選考までどのような支援を受けるのかを確認すると、企業側の選考プロセスとの役割分担も把握しやすくなります。
採用成功時に費用が発生する成果報酬型で提供されるサービスがあります。
料金を比較する場合は金額だけでなく、どの時点で費用が発生するのか、どこまでの採用支援が含まれるのかを確認します。
求人・採用支援には、求人メディアへの掲載や求人原稿の作成、媒体運用、応募者管理などを支援するサービスがあります。候補者の紹介を受ける人材紹介に対し、自社で応募を集める採用活動を強化したい場合に関連します。
人材派遣では、派遣会社と雇用契約を結んだ人材が派遣先企業で業務を行います。企業が候補者を採用して直接雇用する人材紹介とは雇用関係が異なるため、人員確保の方法を検討する際に区別する必要があります。
外国人材採用・雇用支援は、外国人材の採用や雇用に必要な業務を支援するサービスです。外国人材を採用対象とする場合は、人材の紹介だけでなく、採用・雇用に伴う支援内容も含めて検討します。
アルバイト・パート求人は、アルバイト・パートとして働く人材を募集するための求人サービスです。正社員や専門職などの紹介を受ける方法とは異なり、倉庫作業などでアルバイト・パートを直接募集する場合に関連します。